عنوان ـ تبوك ـ نعيمة الخيبري:
أطلق تجمع تبوك الصحي، ممثلًا بإدارة المراكز الصحية، مبادرة «معطاء»؛ تقديرًا للجهود المتميزة التي تبذلها الكوادر الصحية في مراكز الرعاية الصحية الأولية: الراجحي، والمروج، والقادسية، والرابية، والمصيف، والورود، وذلك في إطار تعزيز ثقافة التقدير والتحفيز، ودعم بيئة العمل الإيجابية، بما يسهم في الارتقاء بجودة الخدمات الصحية المقدمة للمستفيدين.
وتهدف المبادرة إلى تعزيز قيم التقدير والامتنان للعاملين في القطاع الصحي، وتحفيزهم على مواصلة التميز والإبداع، انطلاقًا من إيمان تجمع تبوك الصحي بأن العنصر البشري يمثل الركيزة الأساسية لتطوير المنظومة الصحية، وأن تمكين الموظفين وتحفيزهم يعدان من أهم الممكنات لرفع كفاءة الأداء، وتحسين جودة الرعاية الصحية، وتعزيز تجربة المستفيد، بما يحقق أثرًا صحيًا مستدامًا.
وشهدت المبادرة تكريم عدد من الكوادر الصحية المتميزة في مراكز الرعاية الصحية الأولية، تثمينًا لعطائهم المتواصل وإسهاماتهم الفاعلة في تقديم خدمات الرعاية الصحية، وما يبذلونه من جهود مخلصة لخدمة المرضى والمراجعين، بما يعكس روح المسؤولية والالتزام المهني.
وأكد تجمع تبوك الصحي أن مبادرة «معطاء» تأتي ضمن جهوده المستمرة لبناء بيئة عمل محفزة وداعمة للإبداع والتميز، والإسهام في رفع مستوى الرضا الوظيفي، وترسيخ ثقافة التقدير بين منسوبي القطاع الصحي، بما ينعكس إيجابًا على جودة الخدمات الصحية، ويعزز كفاءة الأداء وتحقيق رضا المستفيدين.
وتنسجم المبادرة مع مستهدفات رؤية المملكة 2030 وبرنامج تحول القطاع الصحي، الهادفة إلى تطوير منظومة الرعاية الصحية، والارتقاء بجودة الحياة، وتمكين الكوادر الوطنية، بما يسهم في تقديم خدمات صحية متكاملة ومستدامة وفق أعلى معايير الجودة والكفاءة.
